تسريحات الخارج تثير سؤال توزيع العمل

مع امتداد مخاطر الإقراض، واصل الاستوديو تطوير لعبته الأساسية في ظل تجميد التوظيف وترك الشواغر بلا بديل. خشيت A-Zhen أن يعد الفريق كل خبر سيئ من القطاع دليلًا على أن جدوله قد تغير بالفعل.

أعلنت Coinbase تسريح 18% من موظفيها، في علامة بارزة على موجة التسريحات في القطاع. تساءل الزملاء إن كان عليهم مواصلة أعمالهم بالترتيب نفسه. اقترحت A-Zhen حصر مهام التطوير التي تحتاج إلى تسليم بين الزملاء، ثم تأكيد الأولويات مع المسؤولين عنها، بدل ترك تسريحات شركة أخرى تقرر مسار فريقهم.

كان تجميد التوظيف السابق يحد الإنفاق الجديد؛ أما التسريحات خارج الاستوديو فجعلت توزيع العاملين الحاليين مسألة أكثر إلحاحًا. لم يعلن الفريق ترتيبًا جديدًا للموظفين. واعتزمت A-Zhen طرح قائمة التسليم في النقاش الداخلي المقبل حتى لا يبقى العمل الحاسم محفوظًا في ذاكرة شخص واحد.